A foto de inscrição certa em seu currículo

Não. As empresas não estão autorizadas a exigir foto. Um aplicativo sem imagem está completo. Em alguns países e empresas internacionais, um currículo sem foto é até comum.

Aproximadamente 4,5 × 6 cm ou um formato retrato semelhante é comum. A imagem geralmente fica na parte superior, ao lado dos detalhes do contato ou em uma página de rosto opcional. Resolução suficiente e um corte suave são importantes.

Oriente-se para o setor e a posição. Escolha roupas bem cuidadas, fundo neutro, iluminação suave e uma expressão facial natural e amigável.

• imagem nítida sem filtros fortes
• fundo calmo e boa iluminação
• retrato atual com área de cabeça e ombros
• Otimizar o tamanho do arquivo para um PDF rápido

A fotografia de candidatura é habitual na Alemanha, mas é facultativa: não pode ser um critério de exclusão. Se incluir uma, deve ser profissional, atual e idêntica em todos os documentos.

• fundo neutro, com a cabeça e os ombros enquadrados
• expressão facial simpática e vestuário adequado ao contexto
• sem fotografias pessoais ou de férias
• utilizar o mesmo ficheiro na carta de apresentação, no CV e no perfil
• sem foto: garantir um layout calmo e claro, sem áreas de imagem vazias

Ambas as opções são admissíveis – o importante é que os documentos sejam coerentes entre si.