Správná fotografie žádosti ve vašem životopise

Ne. Společnosti nesmějí vyžadovat fotografii. Aplikace bez obrázku je dokončena. V některých zemích a mezinárodních společnostech je životopis bez fotografie dokonce běžný.

Běžný je formát přibližně 4,5 × 6 cm nebo podobný formát na výšku. Obrázek je obvykle nahoře vedle kontaktních údajů nebo na volitelné titulní stránce. Důležité je dostatečné rozlišení a plynulé oříznutí.

Orientujte se v oboru a pozici. Vyberte si dobře upravené oblečení, neutrální pozadí, měkké osvětlení a přirozený, přátelský výraz obličeje.

• ostrý obraz bez silných filtrů
• klidné pozadí a dobré osvětlení
• aktuální portrét s oblastí hlavy a ramen
• Optimalizace velikosti souboru pro rychlé PDF

Na portálech jako Jobs.cz nebo Profesia se fotografie nahrává do profilu, takže ji vidí každý personalista, který si životopis otevře. V tištěné verzi a v PDF patří do pravého horního rohu ve formátu přibližně 3,5 × 4,5 cm. Jeden snímek přitom nestačí na obojí: portál fotografii ořezává do kruhu, dokument potřebuje obdélníkový portrét.

• portrét na šířku ramen, pohled do objektivu, neutrální pozadí
• žádné selfie, skupinové snímky ani silné filtry, portály je odmítají
• oblečení volte podle oboru: jiné se hodí do banky, jiné do dílny
• velikost souboru držte pod 300 kB, ať e-mail neskončí ve spamu
• u oborů, kde na vzhledu nezáleží, lze fotografii vynechat

Soubor pojmenujte bez diakritiky, například novak-petr-zivotopis.pdf, aby jej systémy správně načetly. Fotografii nevkládejte do Wordu — při exportu do PDF se obvykle posune a rozbije stránku.