Kündigungsschreiben Vorlage: Muster zum Ausfüllen
Vorlage direkt im Browser ausfüllen und fertiges Schreiben herunterladen.
In wenigen Schritten ausfüllen • Sofortige Live-Vorschau • 100% Sicher
Nu scrieți demisia singur: Lăsați AI-ul să formuleze scrisoarea
Asistentul nostru inteligent Gemini 3.1 analizează situația dvs., discută detaliile în chat și redactează o cerere de demisie conformă cu Codul Muncii.
Amiabil și cooperant, formal neutru sau demisie fără preaviz.
Adăugați zilele de concediu rămase, predarea sarcinilor și adeverința.
Format profesional gata de semnat, tipărit și descărcat în PDF.
România: Standarde legale și criterii de bază
La demisie, termenul contractual nu poate depăși 20 de zile pentru execuție sau 45 pentru conducere; la concediere se aplică minimul legal de 20 de zile în cazurile prevăzute de lege.
Atât demisia, cât și concedierea se comunică în scris; concedierea disciplinară impune cercetarea prealabilă (art. 251).
Informarea și consultarea sindicatului și a reprezentanților salariaților în cazul concedierii colective.
Adeverința privind activitatea și vechimea și decontul final cu drepturile restante și proporționalul concediului.
Mustertext: Ordentliche Kündigung durch den Arbeitnehmer
Sehr geehrte Damen und Herren,
hiermit kündige ich das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis ordentlich und fristgerecht zum [Datum], hilfsweise zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ich bitte Sie höflich, mir zeitnah ein wohlwollendes, qualifiziertes Arbeitszeugnis auszustellen, das Auskunft über meine Führungs- und Fachleistungen sowie mein Verhalten gibt.
Meinen verbleibenden Resturlaub sowie etwaige Überstundenguthaben bitte ich bis zum Vertragsende zu gewähren.
Bitte bestätigen Sie mir den Erhalt dieses Kündigungsschreibens sowie das Beendigungsdatum schriftlich.
Mit freundlichen Grüßen,
[Handschriftliche Unterschrift]
[Vor- und Nachname]
Warum eine Standard-Word-Vorlage riskant ist
Statische Textvorlagen aus dem Internet berücksichtigen weder Ihre individuelle Betriebszugehörigkeit noch eventuelle Tarifverträge oder Probezeitklauseln. Ein falsch eingetragenes Datum kann zur Unwirksamkeit oder zu Streitigkeiten führen. Unser Generator berechnet den exakten Termin automatisch nach BGB § 622.
DIN 5008: Der Standard für geschäftliche Briefe
Unsere Vorlagen entsprechen dem Standard DIN 5008 Form A und B. Anschriftfeld, Rücksendeangabe und Falzmarken sind millimetergenau für handelsübliche Fensterbriefumschläge (DIN lang / C6/5) optimiert.
Preaviz și formalități potrivit Codului muncii
| Situație / procedură | Termen tipic | Temei legal și observații |
|---|---|---|
| Demisia salariatului | Max. 20 / 45 zile lucrătoare | Art. 81 – comunicare scrisă; limita depinde de funcția de execuție sau de conducere |
| Concedierea pentru motive obiective | 20 zile lucrătoare | Art. 65 și 75 – motivele prevăzute de lege și ordinea de prioritate |
| Concedierea disciplinară | Cercetare prealabilă | Art. 61 și 251 – abateri grave și cercetare disciplinară obligatorie |
| Încetarea prin acordul părților | Prin acord | Art. 55 lit. b) – consimțământul scris al ambelor părți |
Cum încetați contractul în mod legal (4 pași)
Verificați temeiul și preavizul
Confirmați contractul colectiv și individual, vechimea și termenul de preaviz aplicabil.
Motivați și documentați
Pentru motive obiective indicați criteriile; pentru abateri grave efectuați cercetarea disciplinară prealabilă.
Comunicați în scris
Predați notificarea cu confirmare de primire sau trimiteți-o prin scrisoare recomandată.
Eliberați documentele
Adeverința (art. 34) și decontul final, împreună cu comunicările către autorități.
Întrebări frecvente
Ja, Sie können das Kündigungsschreiben in unserem Editor kostenlos ausfüllen, in der A4-Live-Vorschau prüfen und direkt über Ihren Browser ausdrucken.
Zwingend handschriftlich mit Stift auf dem ausgedruckten Papier (§ 623 BGB). Eine digitale Signatur ist rechtlich unzureichend.
Erstellen Sie in wenigen Schritten ein individuelles Kündigungsschreiben mit automatischer Fristprüfung und DIN-5008-Layout.
Kündigungsvorlage ausfüllen